2024年3月18日，“业财同心 向新启航”升华集团数智财经启动会圆满召开，部署了集团全面预算管理体系建设工作；同年9月，升华云峰成为集团所属企业中第一个实施财经变革暨全面预算管理项目的子公司。全面预算管理体系建设预示着升华集团在经营管理变革中迈上了新征程。

变革开创未来，变革制胜未来。

升华集团四十年的发展史，是一部呕心沥血的奋斗史，是一部民营企业的艰苦创业史，也是新时代升华人的宝贵精神财富。

近年来，升华集团有序实施两大变革：一是组织变革，建立岗位胜任的人才选拔任用机制，培养通用素质与专业能力兼备的人才梯队；二是财经变革，建立健全科学合理的绩效考核与精细化管理体系，推动业财协同、科学决策，为企业高质量发展夯基赋能。

经营管理变革的稳步推进，科技创新投入的加码，为升华集团的持续稳健发展发挥了积极作用。迄今，升华集团已连续三年登陆中国企业、中国制造业企业、中国民营企业三大“国字号”500强榜单。